Accompagnement individuel de collaborateurs en difficulté

Que leurs difficultés soient d'ordre professionnel ou personnel — épuisement professionnel, problèmes de santé, conflits — les collaborateurs peuvent, à tout moment de leur parcours dans l'entreprise, avoir besoin d'un soutien externe et neutre, formé au coaching et la psychologie.

Ce type d'accompagnement leur permet de se remobiliser et de reprendre le travail de façon durable

Coaching retour à l’emploi (suite à une interruption longue de travail)

Réintégrer votre collaborateur sur un projet professionnel réaliste et réalisable, après une interruption de travail (burn-out, maladie, …)

Coaching mobilité
Bilan de repositionnement professionnel

Vous aider à anticiper et créer conditions

favorables à l’optimisation des parcours de vos collaborateurs « à potentiel »

Accompagnement individuel mobilité externe : outplacement

Accompagner votre collaborateur dans un repositionnement professionnel en externe